律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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08/16
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彩礼未给离婚怎么办
彩礼未给离婚，需视情况处理。依据《婚姻法》解释，未共同生活可要求返还，已共同生活则一般不予支持，除非导致生活困难。不及时处理可能引发财产纠纷，影响双方权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 彩礼未给离婚，应这样处理：1. 协商：双方先沟通，看是否能就彩礼问题达成一致。2. 调解：若协商无果，可寻求第三方调解，如亲友、社区或律师。3. 诉讼：若调解仍无效，可向法院提起诉讼，由法院根据《婚姻法》及相关解释判决。注意保留相关证据，以便维
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08/16
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想了解，小三被起诉还钱如何应对原配?
小三被起诉还钱时，应对方式取决于是否涉及不当得利或破坏婚姻关系。 如果小三被原配起诉还钱，首先要判断案由是侵犯配偶权还是不当得利。具体情形如下： 1. 若涉及不当得利：如小三接受了配偶一方私自赠与的大额财物，原配可主张返还。需证明该财物为夫妻共同财产，且赠与未经其同意。 2. 若涉及侵犯配偶权：如小三明知对方有配偶仍与其保持不正当关系，并导致婚姻破裂，原配可主张精神损害赔偿。 3. 若小三不知情或未接受财产：如小三并不知对方已婚，或未接受任何财物，法院可能驳回原配的诉讼请求。 ✫✫✫
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08/15
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员工业绩与社保缴纳挂钩怎么办
业绩与社保挂钩不合法，劳动者有权维权。根据《社会保险法》，用人单位应依法缴纳社保，不应与业绩挂钩。若公司违规，将影响员工社保权益，甚至导致社保断缴，影响医疗、养老等保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 对此情况，劳动者可投诉或解除合同并索赔。若公司拒绝改正，劳动者可向社保经办机构投诉，或依据《劳动合同法》解除合同并要求经济补偿。选择方式需根据具体情况和自身需求决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8
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08/15
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失业保险金领过一次,第二次失业还可以领吗
第二次失业符合条件的，仍可以领取失业保险金。分析说明：根据我国《社会保险法》的规定，失业人员符合领取失业保险金条件的，可以领取失业保险金，且没有次数限制。关键在于失业人员是否满足“非因本人意愿中断就业、已办理失业登记，并有求职要求”等条件，并且失业保险缴费累计满一定年限。提醒：若失业后长时间无法找到工作，或遇到领取失业保险金受阻的情况，可能表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
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08/15
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被男方忽悠领证了，结果不给彩礼?
你被男方忽悠领证了，结果不给彩礼，这种情况下首先要明确的是：彩礼问题属于民事纠纷范畴，不构成刑事犯罪。 如果双方事先有明确的彩礼约定，男方拒绝给付可能构成民事违约；若没有明确约定，则彩礼问题更多属于婚俗范畴，法律不强制干预。具体分析如下： 1. 若存在明确的彩礼约定：双方口头或书面约定了彩礼金额及给付方式，男方未履行则可能构成违约，女方可以主张对方承担违约责任。 2. 若不存在明确约定：仅凭婚俗或口头承诺，难以主张法律保护，法院可能不予支持。 3. 若彩礼已部分给付：可就已给付部分
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08/15
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离婚诉讼男方不到场怎么办
男方不到场一般无法离婚，因其具有人身专属性。法律依据：《民事诉讼法》规定，离婚案件当事人需亲自参加，除特殊情况外。不到场且不提书面意见，可能影响案件审理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为尝试沟通劝说其到场，或向法院说明情况请求延期。若男方坚持不到场，可提交其书面意见。处理方式选择应依据具体情况和法院要求。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 男方不到场
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08/15
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社保交了10个月能退吗
社保交了10个月一般不能退，但有特殊情况可申请。根据《社会保险法》，社保缴费后通常不退，除非符合特定条件。随意退保可能影响个人社保权益及未来保障。若遇严重困难或特殊情况需退保，应咨询当地社保局并谨慎决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 社保一般不退。若确实需要退保，操作如下：1. 了解退保条件，如是否符合《社会保险法》规定的特殊情况；2. 咨询当地社保局，了解具体退保流程和所需材料；3. 准备相关证明材料，如身份证、社保卡等；4.
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08/15
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针对问题：如何与厂里谈工伤赔偿
关于如何与厂里谈工伤赔偿，关键在于明确赔偿责任与合理谈判策略。 与厂里谈工伤赔偿时，首先应确认是否已完成工伤认定，并依据工伤等级和法律规定提出合理赔偿要求。若谈判顺利，可达成赔偿协议；若存在争议，可通过法律途径解决。 如果已完成工伤认定：可依据《工伤保险条例》要求厂方依法支付赔偿金，包括医疗费、误工费、伤残补助金等。 如果尚未完成工伤认定：应先向社保部门申请工伤认定，取得认定书后方可依法主张赔偿。 如果厂方拒绝赔偿或赔偿金额存在争议：可申请劳动仲裁或提起诉讼，依法维护自
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08/15
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官司打赢要不回钱怎么办
官司打赢要不回钱，可申请法院强制执行。依据《民事诉讼法》，法院可查询并执行对方财产，若拒绝履行，将面临信用记录受损、限制高消费及出入境，甚至司法拘留。不及时处理，可能导致权益无法保障，损失扩大。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 官司打赢对方不给钱，常见处理方式为申请强制执行。根据对方财产状况，选择直接执行或先查询后执行，若对方无财产且拒绝履行，可通过法律途径追究其责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间
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08/15
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伤残鉴定可以自主选择在哪些地方进行？
伤残鉴定可以自主选择在哪些地方进行？这个问题需要根据鉴定目的和法律要求来具体判断。 1. 如果是为了工伤赔偿，应选择劳动能力鉴定委员会进行鉴定； 2. 如果是人身损害赔偿案件，可以选择具有司法鉴定资质的司法鉴定机构； 3. 如果是交通事故伤残鉴定，可由交警部门指定或自行委托有资质的鉴定机构； 4. 如果是医疗纠纷中的伤残鉴定，建议选择医学会或第三方司法鉴定机构； 5. 如果是申请残疾证，应由残联指定的医疗机构进行评定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免